TBMM'de kabul edildi! TSK personeline yönelik önemli düzenlemeler!
TBMM'de kabul edildi! TSK personeline yönelik önemli düzenlemeler!
Haber Giriş Tarihi: 03.07.2026 09:07
Haber Güncellenme Tarihi: 03.07.2026 09:09
Kaynak:
ANKA
TBMM Genel Kurulu'nda kabul edilen 17 maddelik Uzman Erbaş Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi, Türk Silahlı Kuvvetleri personelinin özlük haklarından uzman erbaşların kariyer süreçlerine kadar birçok alanda önemli değişiklikler getiriyor.
KAMUDA YENİ İSTİHDAM İMKANI
Düzenlemeye göre, en az 7 yıl görev yapan ve başvuru tarihinde 41 yaşını doldurmamış sözleşmeli erbaş ve erler, kamu kurumlarında istihdam edilebilecek.
Bu kapsamda uygun şartları taşıyan personel;
İnfaz ve koruma memuru,
Çarşı ve mahalle bekçisi,
Orman muhafaza memuru,
İdari gözetim personeli,
Koruma ve güvenlik görevlisi,
Zabıta memuru,
İtfaiye eri
kadrolarına atanabilecek.
HARCIRAH VE ASKERİ MAHAL DÜZENLEMESİ
Harcırah Kanunu'nda yapılan değişiklikle, denizaltı gemilerinde yurt içi limanlarda gemide konaklama imkanı bulunmayan personel hariç olmak üzere, harekat kapsamında gündelik alan personele ayrıca konaklama gideri ödenmeyecek.
Ayrıca orduevleri, askeri gazinolar, kışla gazinoları, vardiya yatakhaneleri, gazi uyum evleri ile özel, yerel ve kış eğitim merkezleri de "askeri mahal" kapsamına alınacak.
TSK'DAN AYRILAN SUBAYLARA YENİ KURAL
Kanunla birlikte, askerlik hizmetini yapanlar hariç olmak üzere, Türk Silahlı Kuvvetleri'nden herhangi bir nedenle ayrılan subayların da, kanunda belirtilen istisnalar dışında yeniden muvazzaf olarak göreve alınamayacağı hükme bağlandı.
UZMAN ERBAŞLIĞA GEÇİŞTE YENİ SINAV SİSTEMİ
Sözleşmeli erbaş ve erlerin uzman erbaşlığa geçişinde;
Fiziki yeterlilik ve değerlendirme testi,
Yazılı sınav,
Mülakat
aşamaları uygulanabilecek.
Yazılı sınavda adayların 100 üzerinden en az 50 puan, fiziki yeterlilik testinde her aşamadan en az 50, ortalamada ise en az 60 puan alması gerekecek.
Mülakat yapılması halinde ise adayların başarılı sayılabilmesi için en az 70 puan almaları şart olacak.
Başarı sıralamasında eşitlik yaşanması halinde sırasıyla fiziki yeterlilik puanı, fiili hizmet süresi, öğrenim düzeyi, rütbe ile ödül ve ceza puanı dikkate alınacak.
ASTSUBAYLIĞA GEÇİŞ ŞARTLARI DEĞİŞTİ
Kanunla birlikte uzman erbaşların astsubaylığa geçişinde sicil notu şartı kaldırıldı.
Buna göre personelin başvuru, değerlendirme, sözleşme, görev, sicil ve astsubaylığa geçiş süreçlerine ilişkin usul ve esaslar, Milli Savunma Bakanlığı ile İçişleri Bakanlığı tarafından ortak hazırlanacak yönetmelikle belirlenecek.
Sizlere daha iyi hizmet sunabilmek adına sitemizde çerez konumlandırmaktayız. Kişisel verileriniz, KVKK ve GDPR
kapsamında toplanıp işlenir. Sitemizi kullanarak, çerezleri kullanmamızı kabul etmiş olacaksınız.
En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.
TBMM'de kabul edildi! TSK personeline yönelik önemli düzenlemeler!
TBMM Genel Kurulu'nda kabul edilen 17 maddelik Uzman Erbaş Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi, Türk Silahlı Kuvvetleri personelinin özlük haklarından uzman erbaşların kariyer süreçlerine kadar birçok alanda önemli değişiklikler getiriyor.
KAMUDA YENİ İSTİHDAM İMKANI
Düzenlemeye göre, en az 7 yıl görev yapan ve başvuru tarihinde 41 yaşını doldurmamış sözleşmeli erbaş ve erler, kamu kurumlarında istihdam edilebilecek.
Bu kapsamda uygun şartları taşıyan personel;
İnfaz ve koruma memuru,
Çarşı ve mahalle bekçisi,
Orman muhafaza memuru,
İdari gözetim personeli,
Koruma ve güvenlik görevlisi,
Zabıta memuru,
İtfaiye eri
kadrolarına atanabilecek.
HARCIRAH VE ASKERİ MAHAL DÜZENLEMESİ
Harcırah Kanunu'nda yapılan değişiklikle, denizaltı gemilerinde yurt içi limanlarda gemide konaklama imkanı bulunmayan personel hariç olmak üzere, harekat kapsamında gündelik alan personele ayrıca konaklama gideri ödenmeyecek.
Ayrıca orduevleri, askeri gazinolar, kışla gazinoları, vardiya yatakhaneleri, gazi uyum evleri ile özel, yerel ve kış eğitim merkezleri de "askeri mahal" kapsamına alınacak.
TSK'DAN AYRILAN SUBAYLARA YENİ KURAL
Kanunla birlikte, askerlik hizmetini yapanlar hariç olmak üzere, Türk Silahlı Kuvvetleri'nden herhangi bir nedenle ayrılan subayların da, kanunda belirtilen istisnalar dışında yeniden muvazzaf olarak göreve alınamayacağı hükme bağlandı.
UZMAN ERBAŞLIĞA GEÇİŞTE YENİ SINAV SİSTEMİ
Sözleşmeli erbaş ve erlerin uzman erbaşlığa geçişinde;
Fiziki yeterlilik ve değerlendirme testi,
Yazılı sınav,
Mülakat
aşamaları uygulanabilecek.
Yazılı sınavda adayların 100 üzerinden en az 50 puan, fiziki yeterlilik testinde her aşamadan en az 50, ortalamada ise en az 60 puan alması gerekecek.
Mülakat yapılması halinde ise adayların başarılı sayılabilmesi için en az 70 puan almaları şart olacak.
Başarı sıralamasında eşitlik yaşanması halinde sırasıyla fiziki yeterlilik puanı, fiili hizmet süresi, öğrenim düzeyi, rütbe ile ödül ve ceza puanı dikkate alınacak.
ASTSUBAYLIĞA GEÇİŞ ŞARTLARI DEĞİŞTİ
Kanunla birlikte uzman erbaşların astsubaylığa geçişinde sicil notu şartı kaldırıldı.
Buna göre personelin başvuru, değerlendirme, sözleşme, görev, sicil ve astsubaylığa geçiş süreçlerine ilişkin usul ve esaslar, Milli Savunma Bakanlığı ile İçişleri Bakanlığı tarafından ortak hazırlanacak yönetmelikle belirlenecek.
Kaynak: ANKA
En Çok Okunan Haberler